CENTRAL GOVT JOBUncategorized

SAI റിക്രൂട്ട്‌മെന്റ് 2022 – പെർഫോമൻസ് അനലിസ്റ്റ് പോസ്റ്റുകളിലേക്ക് അപേക്ഷിക്കുക

സ്‌പോർട്‌സ് അതോറിറ്റി ഓഫ് ഇന്ത്യ (SAI) പെർഫോമൻസ് അനലിസ്റ്റ് റിക്രൂട്ട്‌മെന്റ് 2022-ന് വേണ്ടിയുള്ള ഒരു പരസ്യം പ്രസിദ്ധീകരിച്ചു. നിലവിൽ ആകെ 93 ഒഴിവുകളാണുള്ളത്, അതിലേക്ക് തൊഴിലന്വേഷകർക്ക് അപേക്ഷിക്കാം. SAI റിക്രൂട്ട്‌മെന്റ് 2022-ന്റെ മറ്റ് വിശദാംശങ്ങൾ ചുവടെ പരിശോധിക്കുക.

SAI റിക്രൂട്ട്‌മെന്റ് 2022: അടുത്തിടെ പുറത്തിറക്കിയ പുതിയ പരസ്യം സ്പോർട്സ് അതോറിറ്റി ഓഫ് ഇന്ത്യ പെർഫോമൻസ് അനലിസ്റ്റ്. SAI ജോബ്സ് വിജ്ഞാപനം പുറത്തിറങ്ങി 93 ഒഴിവ്. ഒരു അംഗീകൃത സ്ഥാപനത്തിൽ/ബോർഡിൽ നിന്ന് പ്രസക്തമായ വിഷയത്തിൽ ബിരുദ, ബിരുദാനന്തര സർട്ടിഫിക്കറ്റ് ബിരുദം ഉള്ള ഉദ്യോഗാർത്ഥികൾക്ക് അപേക്ഷ സമർപ്പിക്കുന്നതിനുള്ള അവസാന തീയതിക്ക് മുമ്പ് അപേക്ഷ സമർപ്പിക്കാം. 30 സെപ്റ്റംബർ 2022 അവസാന തീയതിയാണ്.

ഉദ്യോഗാർത്ഥിക്ക് യോഗ്യതയുണ്ടെങ്കിൽ ഔദ്യോഗിക SAI അറിയിപ്പിന് അപേക്ഷിക്കാം. സ്‌പോർട്‌സ് അതോറിറ്റി ഓഫ് ഇന്ത്യ റിക്രൂട്ട്‌മെന്റ് 2022 വിജ്ഞാപനം, SAI റിക്രൂട്ട്‌മെന്റ് 2022 ഓൺലൈൻ അപേക്ഷ, പ്രായപരിധി, ഫീസ് ഘടന, യോഗ്യതാ മാനദണ്ഡം, ശമ്പളം നൽകൽ, ജോലി പ്രൊഫൈൽ, SAI അഡ്മിറ്റ് കാർഡ് 2022, സിലബസ് എന്നിവയും അതിലേറെയും പോലെയുള്ള SAI വിവരങ്ങൾ ഈ ലേഖനത്തിൽ നൽകിയിരിക്കുന്നു. .

സ്‌പോർട്‌സ് അതോറിറ്റി ഓഫ് ഇന്ത്യ റിക്രൂട്ട്‌മെന്റ് 2022 – ഓൺലൈനായി അപേക്ഷിക്കുക 93 പെർഫോമൻസ് അനലിസ്റ്റ് ഒഴിവ്

★ ജോലി ഹൈലൈറ്റുകൾ ★
സംഘടനയുടെ പേര് സ്പോർട്സ് അതോറിറ്റി ഓഫ് ഇന്ത്യ
ജോലിയുടെ രീതി SAI റിക്രൂട്ട്മെന്റ്
പോസ്റ്റുകളുടെ പേര് പെർഫോമൻസ് അനലിസ്റ്റ്
ആകെ പോസ്റ്റുകൾ 93
തൊഴിൽ വിഭാഗം കരാർ അടിസ്ഥാനത്തിലുള്ള ജോലികൾ
ആരംഭിക്കുന്ന തീയതി 12 സെപ്റ്റംബർ 2022
അവസാന തീയതി 30 സെപ്റ്റംബർ 2022
ആപ്ലിക്കേഷൻ മോഡ് ഓൺലൈൻ
ശമ്പളം കൊടുക്കുക രൂപ. 60000/-
ജോലി സ്ഥലം ഇന്ത്യയിലുടനീളം
ഔദ്യോഗിക സൈറ്റ് https://sportsauthorityofindia.gov.in

പോസ്റ്റുകളും യോഗ്യതയും

പോസ്റ്റിന്റെ പേര് യോഗ്യതാ മാനദണ്ഡം
പെർഫോമൻസ് അനലിസ്റ്റ് ഉദ്യോഗാർത്ഥികൾക്ക് ഒരു സർട്ടിഫിക്കറ്റ് / ബിരുദം, ബിരുദാനന്തര ബിരുദം അല്ലെങ്കിൽ അംഗീകൃത ഇൻസ്റ്റിറ്റ്യൂട്ട് / ബോർഡിൽ നിന്ന് തത്തുല്യ യോഗ്യത ഉണ്ടായിരിക്കണം.
ആകെ ഒഴിവ് 93

പ്രായപരിധി

  • പ്രായപരിധി പ്രകാരം 30 സെപ്റ്റംബർ 2022
  • SAI ജോബ്സ് 2022 അപേക്ഷയ്ക്ക് അപേക്ഷിക്കാനുള്ള അപേക്ഷകർക്കുള്ള കുറഞ്ഞ പ്രായപരിധി:18 വർഷം
  • SAI ജോലികൾ 2022 അപേക്ഷയ്ക്ക് അപേക്ഷിക്കാനുള്ള ഉദ്യോഗാർത്ഥികൾക്കുള്ള പരമാവധി പ്രായപരിധി: 40 വർഷം

പേ സ്കെയിൽ

    • സായ് പെർഫോമൻസ് അനലിസ്റ്റ് പോസ്റ്റുകൾക്ക് ശമ്പളം നൽകുക: രൂപ. 60000/-

പ്രധാനപ്പെട്ട തീയതി

    • SAI അപേക്ഷ സമർപ്പിക്കുന്നതിനുള്ള പ്രസിദ്ധീകരണം/ ആരംഭ തീയതി: 12 സെപ്റ്റംബർ 2022
    • SAI ജോബ്‌സ് ഫോം സമർപ്പിക്കുന്നതിനുള്ള അവസാന തീയതി: 30 സെപ്റ്റംബർ 2022

സ്പോർട്സ് അതോറിറ്റി ഓഫ് ഇന്ത്യ (സായ്) എന്ന തസ്തികയിലേക്കുള്ള പരസ്യം ഔദ്യോഗികമായി പുറത്തിറക്കി പെർഫോമൻസ് അനലിസ്റ്റ്. SAI ഒഴിവുകൾ 2022 അന്വേഷിക്കുന്ന ഉദ്യോഗാർത്ഥികൾക്ക് ഈ അവസരം ഉപയോഗിക്കുകയും SAI ജോലികൾ 2022-ന്റെ എല്ലാ മാനദണ്ഡങ്ങളും യോഗ്യതകളും പാലിക്കുകയും ചെയ്താൽ അവർക്ക് ജോലി നേടാനാകും.

പ്രധാനപ്പെട്ട ലിങ്കുകൾ

അപേക്ഷിക്കുന്നതിന് മുമ്പ് ഔദ്യോഗിക അറിയിപ്പ് നിർബന്ധമായും വായിക്കണമെന്ന് ഉദ്യോഗാർത്ഥികളെ അറിയിക്കുന്നു

അപേക്ഷിക്കേണ്ടവിധം ഇവിടെ ക്ലിക്ക് ചെയ്യുക
ഔദ്യോഗിക അറിയിപ്പ് ഇവിടെ ഡൗൺലോഡ് ചെയ്യുക
ഔദ്യോഗിക വെബ്സൈറ്റ് ഇവിടെ ക്ലിക്ക് ചെയ്യുക

SAI ജോലികൾ 2022-ന് ഓൺലൈനായി അപേക്ഷിക്കാനുള്ള ഘട്ടം

എല്ലായ്‌പ്പോഴും എന്നപോലെ ഇത്തവണയും സായി ഉദ്യോഗാർത്ഥികളിൽ നിന്ന് ഓൺലൈൻ അപേക്ഷ ക്ഷണിച്ചു. മത്സരാർത്ഥികൾക്ക് അവരുടെ SAI റിക്രൂട്ട്‌മെന്റ് 2022 ഫോം സമർപ്പിക്കുന്നതിന് ചുവടെയുള്ള ഘട്ടങ്ങൾ പരിശോധിക്കാം. ഓൺലൈൻ ഫോമിന് അപേക്ഷിക്കാനുള്ള ഏറ്റവും എളുപ്പ മാർഗം ചുവടെ സൂചിപ്പിച്ചിരിക്കുന്നു. വിജയകരമായ SAI ഓൺലൈനായി അപേക്ഷിക്കുന്നതിന് ഉദ്യോഗാർത്ഥികൾക്ക് ഈ ഘട്ടങ്ങൾ പിന്തുടരാവുന്നതാണ്.

    • ആദ്യം, മുഴുവൻ SAI അറിയിപ്പും ശ്രദ്ധാപൂർവ്വം വായിക്കുക!
    • SAI-യുടെ ഔദ്യോഗിക ഹൈപ്പർലിങ്കിലേക്ക് റീഡയറക്‌ട് ചെയ്യുക – https://sportsauthorityofindia.gov.in
    • കരിയർ/റിക്രൂട്ട്‌മെന്റ് ബട്ടണിൽ ക്ലിക്ക് ചെയ്യുക
    • ലോഗിൻ/പുതിയ രജിസ്ട്രേഷൻ തിരഞ്ഞെടുക്കുക (ഇത് SAI ഒഴിവിനുള്ള നിങ്ങളുടെ ആദ്യ ശ്രമമാണെങ്കിൽ)
    • ആ ശൂന്യമായ SAI ജോബ് ഫോമിൽ ഉദ്യോഗാർത്ഥി അവരുടെ യഥാർത്ഥ രേഖകളുമായി പൊരുത്തപ്പെടുന്ന വിശദാംശങ്ങൾ പൂരിപ്പിക്കണം
    • പാസ്‌പോർട്ട് സൈസ് ഫോട്ടോ, ഒപ്പ് അപ്‌ലോഡ് ചെയ്യുക
    • അത്രയേയുള്ളൂ, പൂരിപ്പിച്ച ഫോമിന്റെ ഹാർഡ് കോപ്പി എടുക്കുക

കുറിപ്പ് – മുകളിൽ പറഞ്ഞിരിക്കുന്ന എല്ലാ വിവരങ്ങളും വിവിധ ഓൺലൈൻ ഉറവിടങ്ങളിൽ നിന്ന് ശേഖരിച്ചതാണ്, ഉള്ളടക്കം സൃഷ്ടിക്കുന്ന സമയത്ത്, ഓരോ ഉള്ളടക്കവും കൃത്യവും നല്ല വിശ്വാസത്തോടെയും ആക്കാൻ ഞങ്ങൾ പൂർണ്ണമായ ശ്രമങ്ങൾ നടത്തിയിട്ടുണ്ട്. എന്നാൽ എന്തെങ്കിലും തെറ്റായ വിവരങ്ങളോ ഉള്ളടക്കത്തിലെ പിഴവുകളോ ഉണ്ടായാൽ, ഞങ്ങൾ (സ്രഷ്‌ടാക്കൾ) ഏതെങ്കിലും തരത്തിലുള്ള വഞ്ചനയ്‌ക്കും ആരുമായും തട്ടിപ്പ് നടത്തുന്നതിനും ഉത്തരവാദികളായിരിക്കില്ല. അന്തിമ സമർപ്പണത്തിന് മുമ്പ് ഔദ്യോഗിക വെബ്‌സൈറ്റും സർക്കുലറും ക്രോസ്-ചെക്ക് ചെയ്യാൻ ഞങ്ങൾ ഉദ്യോഗാർത്ഥികളെ ഉപദേശിക്കുന്നു.

Related Articles

Back to top button
error: Content is protected !!
Close